#Eximbank
Kiều Kiều @kieukieu · 02/07/2026

Eximbank tái bổ nhiệm quyền Tổng giám đốc trước thềm ĐHĐCĐ bất thường

Eximbank (EIB) vừa tái bổ nhiệm ông Trần Tấn Lộc giữ cương vị quyền Tổng giám đốc từ ngày 1/7, ngay trước thềm ĐHĐCĐ bất thường dự kiến diễn ra trong tháng 7.

Eximbank đang kiện toàn bộ máy lãnh đạo

HĐQT Ngân hàng TMCP Xuất nhập khẩu Việt Nam cho biết động thái này nằm trong quá trình hoàn thiện cơ cấu quản trị trước đại hội cổ đông bất thường.

Theo tài liệu đại hội, Eximbank dự kiến giảm số lượng thành viên HĐQT từ 8 xuống còn 7 thành viên, trong đó có 6 thành viên độc lập.

Ngân hàng cũng sẽ bầu bổ sung và thay thế 6 thành viên HĐQT, gồm 5 thành viên HĐQT độc lập, để phù hợp với nhu cầu quản trị và cơ cấu tổ chức trong giai đoạn mới.

Những thay đổi nào đã được ghi nhận?

Gần đây, Eximbank cho biết đã nhận được đơn từ nhiệm của các thành viên HĐQT gồm Phạm Tuấn Anh, Nguyễn Trí TrungNguyễn Trọng Hiền.

Bên cạnh đó, ngân hàng cũng đang thực hiện các thủ tục để Chủ tịch HĐQT Phạm Thị Huyền Trang thôi giữ tư cách thành viên HĐQT độc lập theo quy định hiện hành. Trong thời gian trước khi ĐHĐCĐ bất thường diễn ra, bà Trang vẫn tiếp tục đảm nhiệm cương vị Chủ tịch HĐQT.

Không chỉ HĐQT, bộ máy điều hành của Eximbank cũng ghi nhận nhiều biến động khi ngân hàng trước đó đã chấp thuận đơn từ nhiệm của một số Phó tổng giám đốc, trong đó có Đào Hồng Châu, Nguyễn Hồ Hoàng VũNguyễn Hướng Minh.

Kết quả kinh doanh quý I/2026 ra sao?

Trong quý I/2026, Eximbank ghi nhận lợi nhuận trước thuế hơn 338 tỷ đồng, giảm gần 60% so với cùng kỳ.

Nguyên nhân chính đến từ việc lợi nhuận thuần từ hoạt động kinh doanh giảm 31%chi phí dự phòng rủi ro tăng mạnh gấp 2,5 lần so với cùng kỳ năm trước.

thu nhập lãi thuần vẫn tăng gần 2%, lãi thuần từ dịch vụ chỉ còn 36 tỷ đồng, giảm 76%, trong khi kinh doanh ngoại hối lỗ hơn 10 tỷ đồng.

Kế hoạch năm 2026 của Eximbank

Năm 2026, Eximbank đặt mục tiêu lãi trước thuế 1.515 tỷ đồng, tăng nhẹ so với mức 1.512 tỷ đồng của năm trước. Sau 3 tháng, ngân hàng đã hoàn thành 22% kế hoạch lợi nhuận.

Ngân hàng cũng đặt mục tiêu tăng trưởng dư nợ tín dụng 16,5% lên 228.430 tỷ đồng, tăng trưởng huy động vốn 17,8% lên 232.598 tỷ đồng.

Tổng tài sản đến cuối 2026 ước đạt 310.000 tỷ đồng, tăng 13,4% so với năm trước. Tỷ lệ nợ xấu được kỳ vọng giảm từ 2,69% về 2,5%.

Ông Trần Tấn Lộc là ai?

Ông Trần Tấn Lộc sinh năm 1969, là Tiến sĩ Tài chính – Ngân hàng Trường Đại học Kinh tế TP HCM.

Ông gắn bó với Eximbank từ năm 1994 và từng trải qua nhiều vị trí như: Phó phòng kế toán giao dịch, Trưởng phòng phụ trách thẻ tín dụng, Trợ lý TGĐ kiêm Phó ban dự án phát triển, Thư ký HĐQT kiêm Phó chánh Văn phòng HĐQT, Quyền tổng giám đốc, Phó tổng giám đốc thường trực, Tổng giám đốc...

Ông đảm nhận vị trí quyền Tổng giám đốc từ tháng 7/2025 đến nay.

Bạn nghĩ sao về những thay đổi nhân sự tại Eximbank trước thềm đại hội? Comment bên dưới nhé!

#DhdcdBatThuong #Eib #Eximbank #QuyenTongGiamDoc #TranTanLoc

Xem thêm
Mạnh Cường Nhà Đất @manhcuongnhadat · 25/06/2026

Eximbank điều chỉnh nhân sự HĐQT trước đại hội bất thường

Eximbank (EIB) vừa điều chỉnh phương án nhân sự HĐQT nhiệm kỳ VIII (2025-2030), trong bối cảnh ngân hàng chuẩn bị tổ chức đại hội đồng cổ đông bất thường để kiện toàn bộ máy quản trị.

Eximbank điều chỉnh phương án nhân sự HĐQT

Theo Nghị quyết số 175A/2026/EIB/NQ-HĐQT, ngân hàng dự kiến trình cổ đông thông qua việc giảm số lượng thành viên HĐQT nhiệm kỳ VIII từ 8 xuống còn 7 người. Trong cơ cấu mới, ngân hàng dự kiến có 6 thành viên độc lập.

Song song đó, số lượng thành viên HĐQT được bầu bổ sung hoặc thay thế cũng được điều chỉnh từ 7 xuống còn 6 người, bao gồm 5 thành viên độc lập.

Vì sao thay đổi phương án nhân sự?

Eximbank cho biết việc thay đổi này nhằm phù hợp với nhu cầu quản trị thực tế và cơ cấu tổ chức trong giai đoạn hiện nay. Các nội dung khác đã công bố tại Nghị quyết số 162/2026/EIB/NQ-HĐQT và Thông báo số 163/2026/EIB/TB-HĐQT ngày 8/6/2026 vẫn được giữ nguyên.

Đại hội bất thường sẽ diễn ra khi nào?

Theo kế hoạch, ngày 24/7 tới, ngân hàng sẽ tổ chức phiên họp đại hội đồng cổ đông bất thường năm 2026 để bầu bổ sung thành viên HĐQT và Ban kiểm soát nhiệm kỳ 2025-2030. Ngày đăng ký cuối cùng để cổ đông thực hiện quyền tham dự và biểu quyết là 24/6.

Hiện HĐQT Eximbank đang có những ai?

Đến nay, HĐQT Eximbank có 5 thành viên, gồm bà Phạm Thị Huyền Trang giữ chức Chủ tịch HĐQT; hai thành viên độc lập là ông Nguyễn Trọng Hiền và ông Ho Poh Wah; cùng hai thành viên HĐQT là ông Phạm Tuấn Anh và ông Nguyễn Trí Trung.

Điểm đáng chú ý trước thềm đại hội

Trước thời điểm đại hội bất thường diễn ra, Chủ tịch HĐQT cùng ba thành viên HĐQT đã nộp đơn từ nhiệm. Diễn biến này khiến quá trình kiện toàn bộ máy quản trị tại Eximbank trở thành vấn đề được giới đầu tư theo dõi, nhất là trong bối cảnh ngân hàng đang đẩy mạnh tái cấu trúc và củng cố nền tảng quản trị theo thông lệ hiện đại.

Kết quả kinh doanh quý I/2026 nói gì?

Song song với việc điều chỉnh nhân sự HĐQT, báo cáo tài chính quý I/2026 của Eximbank cũng cho thấy lợi nhuận trước thuế đạt hơn 338 tỷ đồng, giảm khoảng 59% so với cùng kỳ năm trước, tương ứng mức giảm gần 492 tỷ đồng.

Với mục tiêu lợi nhuận trước thuế 1.515 tỷ đồng cho cả năm 2026, sau quý đầu tiên ngân hàng mới hoàn thành khoảng 22% kế hoạch.

Quy mô tài sản và tín dụng ra sao?

Tính đến cuối quý I/2026, tổng tài sản của Eximbank đạt gần 269.958 tỷ đồng, gần như không thay đổi so với đầu năm. Dư nợ cho vay khách hàng tăng 3%, lên 189.347 tỷ đồng; tiền gửi khách hàng cũng tăng tương ứng lên hơn 182.148 tỷ đồng.

Nợ xấu tăng lên mức nào?

Tổng nợ xấu của ngân hàng tính đến ngày 31/3/2026 tăng khoảng 10% so với đầu năm, đạt 5.807 tỷ đồng. Trong đó, nhóm nợ nghi ngờ tăng mạnh 49%, lên hơn 1.048 tỷ đồng; nợ dưới tiêu chuẩn tăng 28%, đạt 1.369 tỷ đồng.

Sự gia tăng của các nhóm nợ này kéo tỷ lệ nợ xấu trên dư nợ cho vay từ 2,86% lên 3,07%, vượt ngưỡng 3% - mức thường được thị trường theo dõi sát trong đánh giá sức khỏe tín dụng của các tổ chức tài chính.

Bạn nghĩ sao về động thái điều chỉnh nhân sự trước đại hội bất thường của Eximbank? Comment bên dưới nhé!

#ChuTichEximbankTuNhiem #CoPhieuEib #DaiHoiBatThuongEximbank #Eib #Eximbank #EximbankNhanSuHdqt #NganHangEximbank #NganHangEximbank2026 #QuanTriNganHang #ThanhVienHdqtEximbankTuNhiem

Xem thêm
Minh Tú BĐS @minhtubds · 01/06/2026

Eximbank (EIB): Thêm một Phó Tổng Giám đốc xin từ nhiệm

Eximbank (EIB) vừa ghi nhận thêm một biến động nhân sự cấp cao khi ông Phạm Quang Dũng xin thôi đảm nhiệm chức vụ Phó Tổng Giám đốc từ ngày 1/6/2026.

Ông Phạm Quang Dũng xin từ nhiệm vì lý do tổ chức

Theo công bố, ngày 29/5/2026, Eximbank đã nhận được đơn đề nghị thôi đảm nhiệm chức vụ Phó Tổng Giám đốc của ông Phạm Quang Dũng.

Trong đơn từ nhiệm, ông Dũng cho biết việc này căn cứ định hướng chiến lược phát triển của ngân hàng trong giai đoạn mới, với mục tiêu kiện toàn mô hình tổ chức, tối ưu công tác điều hành và phát huy hiệu quả nguồn lực quản lý phù hợp với yêu cầu phát triển bền vững của ngân hàng.

Ông đề nghị thôi đảm nhiệm chức vụ Phó Tổng Giám đốc kể từ ngày 1/6/2026 để đảm nhiệm vị trí, công việc khác phù hợp hơn với nhu cầu tổ chức và định hướng phát triển của ngân hàng.

Eximbank đã miễn nhiệm 3 lãnh đạo cấp cao trước đó

Đáng chú ý, trước đó HĐQT Eximbank đã thông qua việc miễn nhiệm:

- Chức vụ Phó Tổng Giám đốc kiêm Giám đốc Tài chính đối với ông Nguyễn Hồ Hoàng Vũ kể từ ngày 1/6/2026.
- Vị trí Phó Tổng Giám đốc đối với ông Nguyễn Hướng Minh kể từ ngày 15/7/2026.
- Chức vụ Phó Tổng Giám đốc đối với ông Đào Hồng Châu kể từ ngày 1/6/2026.

Trước đó, cả 3 vị này đều có đơn xin từ nhiệm theo nguyện vọng cá nhân.

Ngân hàng đang tinh chỉnh cơ cấu tổ chức

Eximbank cho biết việc tinh chỉnh cơ cấu tổ chức là bước đi quan trọng nhằm xây dựng mô hình vận hành tinh gọn hơn, linh hoạt hơn và đồng bộ hơn với định hướng lấy khách hàng làm trọng tâm.

Cơ cấu tổ chức mới được thiết kế theo hướng tăng cường tính chủ động của các khối kinh doanh và vận hành, nâng cao hiệu quả phối hợp giữa các đơn vị và tăng tốc độ triển khai trên toàn hệ thống.

Bên cạnh đó, ngân hàng cũng đang rà soát và sắp xếp lại một số vị trí quản lý phù hợp với định hướng phát triển trong giai đoạn tiếp theo.

Kinh doanh quý I/2026 của Eximbank ra sao?

Về tình hình kinh doanh, thu nhập lãi thuần hợp nhất của Eximbank trong quý I/2026 đạt gần 1.380 tỷ đồng, tăng gần 2% so với cùng kỳ năm trước.

Tuy nhiên, lãi thuần từ hoạt động dịch vụ giảm mạnh gần 76%, về gần 36 tỷ đồng; hoạt động kinh doanh ngoại hối lỗ hơn 10 tỷ đồng trong khi cùng kỳ năm trước có lãi gần 202 tỷ đồng.

Trong kỳ, chi phí hoạt động ở mức gần 871 tỷ đồng, tăng gần 3% so với quý I/2025; chi phí dự phòng rủi ro tín dụng gần 319 tỷ đồng, tăng hơn 151%.

Khấu trừ các khoản thuế, phí, Eximbank báo lãi ròng quý I/2026 hơn 269 tỷ đồng, giảm 59% so với cùng kỳ năm trước.

Bạn nghĩ gì về loạt biến động nhân sự tại Eximbank thời gian gần đây? Comment bên dưới nhé!

#Eib #Eximbank #NhanSuNganHang #PhamQuangDung #QuyI2026

Xem thêm
Minh Tú BĐS @minhtubds · 26/05/2026

Biến động thượng tầng tại Eximbank: 3 Phó Tổng giám đốc đồng loạt nộp đơn xin từ nhiệm

Eximbank vừa ghi nhận 3 Phó Tổng Giám đốc xin từ nhiệm, trong bối cảnh lợi nhuận quý I/2026 giảm mạnh 59% và nợ xấu vượt ngưỡng 3%.

3 lãnh đạo cấp cao xin rời vị trí

Theo thông tin công bố, Eximbank đã nhận đơn xin từ nhiệm của 3 nhân sự cấp cao theo nguyện vọng cá nhân.

Cụ thể, ông Đào Hồng Châu, Phó Tổng Giám đốc và ông Nguyễn Hồ Hoàng Vũ, Phó Tổng Giám đốc kiêm Giám đốc tài chính dự kiến sẽ chấm dứt công tác tại Eximbank kể từ ngày 1/6/2026.

Trong khi đó, ông Nguyễn Hướng Minh dự kiến thôi giữ chức Phó Tổng Giám đốc từ ngày 15/7/2026 nhằm phục vụ công tác bàn giao theo kế hoạch.

Ban điều hành còn lại những ai?

Sau biến động này, Ban điều hành của Eximbank sẽ còn lại 3 thành viên gồm Quyền Tổng Giám đốc Trần Tấn Lộc, hai Phó Tổng Giám đốc là ông Phạm Quang Dũng, ông Nguyễn Văn Hoà và Kế toán trưởng Lã Quang Trung.

Ở cấp quản trị, sau Đại hội đồng cổ đông thường niên 2026, Hội đồng quản trị Eximbank gồm 5 thành viên, do bà Phạm Thị Huyền Trang giữ vị trí Chủ tịch HĐQT. Các thành viên còn lại gồm ông Phạm Tuấn Anh, ông Nguyễn Trí Trung, ông Nguyễn Trọng Hiền và ông Ho Poh Wah.

Kinh doanh quý I/2026 ra sao?

Trong quý I/2026, Eximbank báo lãi trước thuế 338 tỷ đồng, giảm 59% so với cùng kỳ năm trước. Qua đó, ngân hàng mới hoàn thành hơn 22% kế hoạch lợi nhuận cả năm 2026 ở mức 1.515 tỷ đồng.

Lợi nhuận giảm tốc chủ yếu do NIM tiếp tục thu hẹp quý thứ 6 liên tiếp, trong khi nguồn thu ngoài lãi giảm mạnh 67%, đặc biệt ở mảng dịch vụ và kinh doanh ngoại hối. Cùng đó, chi phí dự phòng rủi ro tín dụng tăng mạnh 151%.

Chất lượng tài sản đang có dấu hiệu gì?

Chất lượng tài sản cũng cho thấy dấu hiệu suy giảm khi tỷ lệ nợ xấu (NPL) tại cuối quý I/2026 tăng lên 3,07%, lần đầu vượt ngưỡng 3% sau nhiều quý.

Tỷ lệ nợ nhóm 2 tăng lên 1,38%, trong khi tỷ lệ bao phủ nợ xấu giảm mạnh xuống còn 37,8% do ngân hàng đẩy mạnh sử dụng dự phòng để xử lý các khoản nợ tồn đọng.

Eximbank nói gì về kế hoạch 2026?

Chia sẻ tại Đại hội đồng cổ đông thường niên 2026, Chủ tịch HĐQT Eximbank Phạm Thị Huyền Trang cho hay HĐQT xác định 2026 là năm trọng tâm nhằm tái thiết nền tảng, nâng cao năng lực quản trị, tài chính.

Theo bà Huyền Trang, 2026 là năm môi trường kinh doanh toàn cầu tiềm ẩn nhiều biến động, với áp lực từ lãi suất, tỷ giá, dòng vốn... Trong nước, mặc dù nền kinh tế duy trì đà phục hồi, một số lĩnh vực như bất động sản, trái phiếu doanh nghiệp và xuất khẩu vẫn đối diện thách thức, tác động đến khả năng hấp thụ vốn và chất lượng tài sản của hệ thống ngân hàng.

Đây cũng là lý do Eximbank xây dựng kế hoạch kinh doanh năm 2026 tương đối thận trọng, đồng thời dự kiến duy trì trích lập dự phòng ở mức cao và không chia cổ tức nhằm củng cố năng lực tài chính cho giai đoạn tiếp theo.

Bạn nghĩ sao về diễn biến này của Eximbank? Comment bên dưới nhé!

#BanDieuHanhNganHang #Eximbank #NoXau #PhoTongGiamDoc #QuyI2026

Xem thêm
Lan Trinh @lantrinh · 12/05/2026

Ngành Ngân Hàng 2026: Làn sóng "thay tướng" và những cuộc chuyển giao quyền lực

Sau mùa ĐHĐCĐ thường niên 2026, nhiều ngân hàng như Eximbank, MSB, Sacombank, OCB, KienlongBank đồng loạt kiện toàn bộ máy lãnh đạo bằng loạt quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm và thay đổi nhân sự cấp cao.

Eximbank thay đổi HĐQT và Ban kiểm soát

Tại Ngân hàng TMCP Xuất Nhập khẩu Việt Nam (Eximbank, HoSE: EIB), ngân hàng vừa thực hiện loạt thay đổi nhân sự sau ĐHĐCĐ thường niên 2026.

Eximbank miễn nhiệm các thành viên HĐQT gồm ông Nguyễn Cảnh Anh, bà Đỗ Hà Phương và ông Hoàng Thế Hưng. Đồng thời, ngân hàng cũng miễn nhiệm nhiều thành viên Ban kiểm soát gồm ông Nguyễn Trí Trung, bà Doãn Hồ Lan, ông Lâm Nguyễn Thiện Nhơn và ông Hoàng Tâm Châu. Các nhân sự này đều có đơn từ nhiệm từ ngày 13/2/2026.

Song song với việc miễn nhiệm, Eximbank bầu bổ sung 3 thành viên HĐQT nhiệm kỳ 2025 - 2030 gồm ông Nguyễn Trí Trung, ông Nguyễn Trọng Hiền và ông Ho Poh Wah nhằm hoàn thiện cơ cấu quản trị cấp cao.

Eximbank đồng thời kiện toàn Ban kiểm soát với việc bầu bổ sung bà Phạm Thị Hồng Thu, bà Lưu Thúy Lan và bà Đỗ Thị Túy Phương.

Trong đó, ông Nguyễn Trí Trung có gần 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính - ngân hàng, ông Nguyễn Trọng Hiền có gần 30 năm kinh nghiệm quản lý, còn ông Ho Poh Wah có khoảng 40 năm kinh nghiệm tại nhiều định chế tài chính quốc tế như Citibank, Standard Chartered Bank và OCBC Bank.

MSB bổ sung lãnh đạo và kiện toàn bộ máy

Tại ĐHĐCĐ thường niên 2026, Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (HoSE: MSB) đã thông qua việc bầu bổ sung bà Nguyễn Hương Loan vào HĐQT nhiệm kỳ 2022 - 2026, thay thế ông Trần Xuân Quảng có đơn từ nhiệm theo nguyện vọng cá nhân. Ngay sau đó, bà Loan được bầu giữ chức Phó Chủ tịch ngân hàng.

Trước khi tham gia HĐQT, bà Nguyễn Hương Loan là Phó Tổng Giám đốc kiêm Tổng Giám đốc Ngân hàng Định chế Tài chính của MSB.

Ở cấp điều hành, MSB bổ nhiệm bà Nguyễn Hà Thanh giữ chức Phó Tổng Giám đốc sau khi ông Nguyễn Phi Hùng được miễn nhiệm khỏi vị trí này. Bà Thanh có gần 30 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính - ngân hàng và từng phụ trách Khối Vận hành của MSB từ năm 2020.

Ngoài ra, MSB cũng bầu bổ sung hai thành viên Ban kiểm soát nhiệm kỳ 2022 - 2026 gồm bà Hoàng Thị Mai Thảo và bà Nguyễn Thị Hải Bình, nâng số lượng thành viên Ban kiểm soát lên 5 người.

Theo MSB, các thay đổi nhân sự nằm trong lộ trình củng cố bộ máy quản trị - điều hành nhằm phục vụ chiến lược tái cơ cấu và chuyển đổi số giai đoạn 2025 - 2029.

Sacombank liên tục biến động ở cấp điều hành

Cùng xu hướng kiện toàn nhân sự, Ngân hàng TMCP Sài Gòn Thương Tín (Sacombank, HoSE: STB) tiếp tục có nhiều biến động ở cấp điều hành và quản trị.

Mới đây, Sacombank bổ nhiệm ông Lưu Danh Đức và ông Nguyễn Hoàng Hải giữ chức Phó Tổng Giám đốc; đồng thời bổ sung ông Nguyễn Thanh Hiệp - Giám đốc Khối Quản trị rủi ro - vào Ban điều hành phụ trách lĩnh vực quản trị rủi ro.

Ông Lưu Danh Đức có hơn 22 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ, từng làm việc tại LPBank, SHB, VIB, Vingroup, Sun Group và T&T Group. Ông Nguyễn Hoàng Hải có hơn 30 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực viễn thông và tài chính - ngân hàng, từng giữ nhiều vị trí quản lý tại Gtel Mobile, VIB và gần nhất là Phó Tổng Giám đốc LPBank.

Động thái bổ sung nhân sự này diễn ra không lâu sau khi Sacombank chấp thuận đơn từ nhiệm của ông Nguyễn Thanh Nhung theo nguyện vọng cá nhân từ ngày 8/5/2026.

Trước đó, ông Nguyễn Thanh Nhung từng được giao giữ vai trò Quyền Tổng Giám đốc Sacombank từ cuối tháng 5/2025 sau khi bà Nguyễn Đức Thạch Diễm rời vị trí Tổng Giám đốc. Tuy nhiên, khoảng 7 tháng sau, ngân hàng tiếp tục thay đổi vị trí đứng đầu Ban điều hành khi bổ nhiệm ông Nguyễn Đức Thụy làm Quyền Tổng Giám đốc từ ngày 23/12/2025, còn ông Nhung quay lại vị trí Phó Tổng Giám đốc.

Đến tháng 3/2026, Sacombank bổ nhiệm ông Nguyễn Đức Thụy giữ chức Tổng Giám đốc sau khi được Ngân hàng Nhà nước chấp thuận. Tuy nhiên, tại ĐHĐCĐ thường niên 2026 diễn ra cuối tháng 4, ông Thụy được bầu vào HĐQT và sau đó giữ chức Phó Chủ tịch thường trực HĐQT, đồng thời rời vị trí điều hành.

Sau thay đổi này, Sacombank giao ông Loic Faussier giữ vai trò Quyền Tổng Giám đốc. Đây là nhân sự nước ngoài từng có thời gian làm việc tại HSBC, VIB, SeABank và LPBank.

Song song với đó, Sacombank cũng liên tục bổ sung nhân sự điều hành như bà Nguyễn Thị Kiều Anh giữ chức Phó Tổng Giám đốc, ông Hà Văn Trung làm Phó Tổng Giám đốc thường trực và ông Vũ Minh Quân tham gia Ban điều hành.

OCB và KienlongBank cũng có thay đổi

Tại Ngân hàng TMCP Phương Đông (HoSE: OCB), ngân hàng này vừa nhận được đơn từ nhiệm của ông Phạm Hồng Hải khỏi vị trí Tổng Giám đốc sau gần 2 năm điều hành.

Theo OCB, ông Hải tham gia điều hành trong giai đoạn ngân hàng triển khai tái cấu trúc chiến lược, thúc đẩy chuyển đổi số, nâng cấp nền tảng quản trị và mở rộng phân khúc khách hàng.

Cùng thời điểm, OCB bổ nhiệm bà Đỗ Tú Anh giữ chức Phó Tổng Giám đốc phụ trách Khối khách hàng doanh nghiệp kiêm quản lý chuyển đổi.

Trước đó, tại ĐHĐCĐ thường niên 2026, OCB cũng bầu ông Lê Xuân Nghĩa làm Thành viên độc lập HĐQT. Ông Nghĩa là chuyên gia kinh tế - tài chính từng giữ nhiều vị trí tại Ngân hàng Nhà nước, Ủy ban Giám sát tài chính quốc gia và hiện là thành viên Hội đồng Tư vấn chính sách của Thủ tướng Chính phủ.

Trong khi đó, Ngân hàng TMCP Kiên Long (KienlongBank, HoSE: KLB) cũng liên tiếp bổ sung nhân sự cấp cao cho giai đoạn mới.

Ngày 5/5/2026, KienlongBank bổ nhiệm bà Vũ Thị Phương giữ chức Phó Tổng Giám đốc. Theo giới thiệu từ ngân hàng, bà Phương có nền tảng chuyên môn về tài chính và quản trị, đồng thời có kinh nghiệm điều hành ở nhiều lĩnh vực.

Tiếp đó, từ ngày 11/5/2026, KienlongBank bổ nhiệm ông Phan Đức Kha làm Phó Tổng Giám đốc. Trước khi gia nhập ngân hàng, ông Kha từng đảm nhiệm nhiều vị trí quản lý tại các tập đoàn kinh tế đa ngành quy mô lớn.

Sau các quyết định bổ nhiệm, Ban điều hành KienlongBank hiện có 8 thành viên gồm Tổng Giám đốc Trần Hồng Minh, 6 Phó Tổng Giám đốc và 1 Kế toán trưởng.

Bạn nghĩ gì về làn sóng thay đổi nhân sự này?

Loạt động thái cho thấy nhiều ngân hàng đang đồng loạt củng cố bộ máy quản trị - điều hành sau ĐHĐCĐ 2026. Bạn nghĩ sao về những thay đổi này? Comment bên dưới nhé!

#Eximbank #Kienlongbank #Msb #Ocb #Sacombank

Xem thêm
Kiều Kiều @kieukieu · 12/05/2026

Biến động nhân sự cấp cao tại Sacombank, OCB và Eximbank

Biến động nhân sự cấp cao đang diễn ra tại Sacombank, OCB và Eximbank, với nhiều thay đổi ở vị trí tổng giám đốc, phó tổng giám đốc, HĐQT và Ban kiểm soát.

Sacombank bổ nhiệm 3 nhân sự mới

Ngày 11/5, Ngân hàng TMCP Sài Gòn Thương Tín (Sacombank - STB) trao quyết định bổ nhiệm ông Lưu Danh Đức và ông Nguyễn Hoàng Hải giữ chức vụ Phó Tổng Giám đốc.

Ông Lưu Danh Đức là ai?

Ông Đức 53 tuổi, là thạc sĩ công nghệ thông tin tại Viện Tin học Pháp ngữ (IFI), kỹ sư công nghệ thông tin tại Đại học Bách khoa Hà Nội. Ông có hơn 22 năm chuyên sâu trong lĩnh vực công nghệ, đặc biệt trong ngành ngân hàng.

Trước khi gia nhập Sacombank, ông từng đảm nhiệm các vị trí Phó Tổng Giám đốc, Giám đốc Công nghệ thông tin tại LPBank, SHB, T&T Group, Sovico, SunGroup, Tasco, Vingroup, VIB... Tại Sacombank, ông tập trung thúc đẩy hiện đại hóa hạ tầng kỹ thuật, nâng cao năng lực dữ liệu và phát triển các giải pháp số hướng đến khách hàng.

Ông Nguyễn Hoàng Hải có gì đáng chú ý?

Ông Nguyễn Hoàng Hải 53 tuổi, tốt nghiệp Đại học Quốc gia Hà Nội chuyên ngành Viễn thông. Trong quá trình công tác, ông từng giữ nhiều vị trí lãnh đạo tại Gtel Mobile và VIB như giám đốc marketing, giám đốc điều hành, giám đốc khối chiến lược và chuyển đổi mô hình, giám đốc khối vận hành. Gần đây nhất, ông Hải là Phó Tổng Giám đốc LPBank.

Ngoài ra, Sacombank cũng bổ sung ông Nguyễn Thanh Hiệp - Giám đốc Khối Quản trị rủi ro - làm thành viên Ban điều hành phụ trách lĩnh vực Quản lý rủi ro. Ông Hiệp năm nay 52 tuổi, bắt đầu công tác tại Sacombank từ năm 2006 và có kinh nghiệm sâu rộng trong lĩnh vực kiểm soát và quản lý tín dụng.

Như vậy, Ban điều hành của Sacombank gồm ông Faussier Loic Michel Marc - quyền Tổng Giám đốc, cùng 11 Phó Tổng Giám đốc2 thành viên Ban điều hành.

OCB có đơn từ nhiệm của Tổng Giám đốc

Ngân hàng TMCP Phương Đông (OCB) công bố việc ông Phạm Hồng Hải gửi đơn từ nhiệm vị trí Tổng Giám đốc.

Ông Hải có 2 năm đồng hành cùng OCB, giữ vai trò tổng giám đốc trong giai đoạn ngân hàng chuyển mình mạnh mẽ, thực hiện định vị, tái cấu trúc chiến lược kinh doanh tổng thể và cơ cấu tổ chức, xác định lại phân khúc khách hàng mục tiêu, tiếp tục đẩy mạnh ngân hàng số và gia tăng trải nghiệm người dùng.

Trước đó, OCB đã bổ nhiệm bà Đỗ Tú Anh làm Phó Tổng Giám đốc phụ trách Khối khách hàng doanh nghiệp và quản lý chuyển đổi. Bà Tú Anh tốt nghiệp ngành Quản trị kinh doanh tại Mỹ và có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, đầu tư tại các tổ chức, tập đoàn trong nước.

Eximbank miễn nhiệm và bầu bổ sung loạt nhân sự

Tương tự, Ngân hàng TMCP Xuất Nhập Khẩu (Eximbank - EIB) miễn nhiệm chức danh thành viên Hội đồng quản trị đối với ông Nguyễn Cảnh Anh, bà Đỗ Hà Phương và miễn nhiệm chức danh thành viên Hội đồng quản trị độc lập đối với ông Hoàng Thế Hưng.

Ngoài ra, Eximbank cũng thông qua việc miễn nhiệm chức danh thành viên Ban kiểm soát đối với ông Nguyễn Trí Trung, bà Doãn Hồ Lan, ông Lâm Nguyễn Thiện Nhơn, ông Hoàng Tâm Châu.

Sau đó, Eximbank tiến hành bầu bổ sung, thay thế thành viên Hội đồng quản trị, Ban kiểm soát nhiệm kỳ 2025 -2030. Theo danh sách, 3 người được bầu bổ sung vào Ban kiểm soát Eximbank nhiệm kỳ này là các ông Nguyễn Trí Trung, Nguyễn Trọng HiềnHo Poh Wah.

Eximbank cũng kiện toàn Ban kiểm soát, gồm các bà Phạm Thị Hồng Thu, Lưu Thúy LanĐỗ Thị Túy Phương. Các nhân sự trên đã có nhiều năm gắn bó với Eximbank.

Biến động nhân sự cấp cao tại 3 ngân hàng lớn đang thu hút sự chú ý, nhất là khi nhiều vị trí then chốt được sắp xếp lại cùng lúc. Bạn nghĩ sao về những thay đổi này? Comment bên dưới nhé!

#Eximbank #HoiDongQuanTri #NhanSuNganHang #Ocb #Sacombank

Xem thêm
Nhịp Sống Nhà Đất

Chia sẻ bài viết