OCB bổ nhiệm ông Chris Shayan làm Phó Tổng Giám đốc từ 01/6/2026

OCB bổ nhiệm ông Shayannasr Hamed (Chris Shayan) giữ chức Phó Tổng Giám đốc từ ngày 01/6/2026, trong bối cảnh ngân hàng kiện toàn đội ngũ lãnh đạo cấp cao cho giai đoạn chiến lược 2026 - 2030.

Ông Chris Shayan là ai?

Ông Chris Shayan có hơn 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đầu tư, phát triển công nghệ ngân hàng và fintech, từng đảm nhiệm các vị trí lãnh đạo cấp cao tại nhiều tổ chức tài chính lớn trong và ngoài nước.

Ông được đánh giá là chuyên gia về AI và chuyển đổi số, với kinh nghiệm thúc đẩy tăng trưởng các mảng kinh doanh số, đặc biệt là phát triển nền tảng ngân hàng bán lẻ và ngân hàng doanh nghiệp đa kênh.

Vì sao OCB chọn thời điểm này?

Trong bối cảnh ngành ngân hàng cạnh tranh mạnh về công nghệ, dữ liệu và trải nghiệm khách hàng, việc bổ nhiệm này được kỳ vọng sẽ giúp OCB tăng tốc đổi mới công nghệ, xây dựng nền tảng dữ liệu thông minh và nâng cao năng lực cạnh tranh.

OCB đang ưu tiên chiến lược nào?

Những năm gần đây, OCB đẩy mạnh xây dựng hệ sinh thái ngân hàng số toàn diện và đầu tư sâu hơn vào ứng dụng AI trong vận hành. Mục tiêu là phát triển thêm mô hình kinh doanh mới, đồng thời thích ứng linh hoạt với thay đổi nhanh của thị trường tài chính.

Định hướng tại ĐHĐCĐ thường niên 2026

Theo định hướng chiến lược được chia sẻ tại ĐHĐCĐ thường niên 2026, OCB sẽ tiếp tục duy trì tăng trưởng tín dụng bền vững, tập trung vào các lĩnh vực có dư địa phát triển cao như nông nghiệp, dịch vụ, công nghệ.

Ngân hàng cũng sẽ mở rộng mạnh phân khúc SME và FDI, đồng thời đẩy mạnh tín dụng bán lẻ, tái cơ cấu danh mục tài sản sinh lãi theo hướng ưu tiên các sản phẩm có lợi suất tốt nhằm cải thiện NIM và tối ưu hiệu quả hoạt động.

Biến động nhân sự cấp cao cùng ngày

Cùng ngày, Hội đồng quản trị OCB cũng đã chấp thuận đơn từ nhiệm vị trí Tổng Giám đốc của ông Phạm Hồng Hải.

Bạn đánh giá thế nào về bước đi nhân sự và chiến lược số hóa của OCB? Comment bên dưới nhé!