Cổ đông SSI chốt cổ tức tiền mặt 10%, thưởng 20%

SSI khép lại năm 2025 với doanh thu 13.121 tỷ đồng và lợi nhuận trước thuế 5.083 tỷ đồng, đều là mức cao nhất lịch sử của doanh nghiệp. Trên nền kết quả này, công ty còn dự kiến chia cổ tức tiền mặt 10% và phát hành cổ phiếu thưởng 20%, tương ứng tổng giá trị chi trả hơn 7.500 tỷ đồng.

Thông tin được nêu tại ĐHĐCĐ thường niên năm 2026 của CTCP Chứng khoán SSI, tổ chức chiều 23/4 tại Hội trường Thống Nhất, 135 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Phường Bến Thành, TP. Hồ Chí Minh. Đại hội thu hút 1.446 cổ đông tham dự theo danh sách công bố của Ban kiểm tra tư cách đại biểu.

Trong bối cảnh thị trường chứng khoán năm 2025 bứt phá mạnh, SSI tiếp tục giữ vị thế nhóm dẫn đầu. Quý I/2026, công ty cũng ghi nhận lợi nhuận trước thuế gần 1.600 tỷ đồng, tiếp tục đứng trong nhóm doanh nghiệp chứng khoán có quy mô lợi nhuận lớn nhất thị trường.

Thị trường 2025: thanh khoản tăng, VN-Index lập đỉnh

Năm 2025 chứng kiến kinh tế Việt Nam phục hồi mạnh với GDP tăng 8,02%, xuất khẩu tăng 17%. Thị trường chứng khoán hưởng lợi rõ rệt khi VN-Index thiết lập đỉnh lịch sử, tăng 41% so với đầu năm.

Thanh khoản thị trường cơ sở đạt bình quân 29.300 tỷ đồng/phiên, tăng gần 40%. Thị trường phái sinh tăng trưởng gần 49%. Số lượng tài khoản chứng khoán đạt khoảng 11,9 triệu, tương đương 11,6% dân số.

Trong bối cảnh đó, SSI có một năm tăng trưởng nổi bật. Doanh thu đạt 13.121 tỷ đồng, tăng 50,6% và vượt hơn 35% kế hoạch. Lợi nhuận trước thuế đạt 5.083 tỷ đồng, tăng 43,4% và vượt gần 20% chỉ tiêu mà Đại hội đề ra.

Động lực tăng trưởng đến từ việc mở rộng tệp khách hàng, nâng cấp trải nghiệm giao dịch và đẩy mạnh các sản phẩm số. Tính đến cuối năm 2025, SSI có khoảng 805.000 tài khoản giao dịch, tăng thêm 150.000 tài khoản so với đầu năm.

Ở phân khúc khách hàng nước ngoài, SSI cũng tăng cường hợp tác với nhiều đối tác môi giới toàn cầu để hỗ trợ dòng vốn quốc tế tiếp cận thị trường Việt Nam thuận lợi hơn. Việc tích hợp iBoard Pro, các gói margin và giải pháp giao dịch mới giúp công ty gia tăng sức hút với nhà đầu tư cá nhân.

Chi trả cổ đông lớn: tiền mặt 10% và thưởng 20%

Trên nền kết quả kinh doanh tích cực, SSI dự kiến trình phương án phân phối lợi nhuận năm 2025 với quy mô lớn. Cụ thể, công ty dự kiến chi hơn 2.500 tỷ đồng để trả cổ tức tiền mặt tỷ lệ 10%.

Song song, SSI sẽ phát hành hơn 500 triệu cổ phiếu thưởng với tỷ lệ 20%, tương ứng giá trị khoảng 5.000 tỷ đồng theo mệnh giá. Nguồn vốn thực hiện đến từ lợi nhuận sau thuế chưa phân phối, thặng dư vốn cổ phần và các quỹ tích lũy.

Như vậy, tổng tỷ lệ cổ tức và cổ phiếu thưởng lên tới 30%, với giá trị chi trả hơn 7.500 tỷ đồng. Đây là điểm đáng chú ý với nhà đầu tư đang quan tâm đến chính sách cổ đông, dòng tiền và chiến lược giữ chân cổ đông dài hạn.

Kế hoạch 2026: doanh thu 15.660 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế 5.833 tỷ đồng

Bước sang năm 2026, SSI đặt mục tiêu doanh thu 15.660 tỷ đồng, tăng 19% so với năm trước. Lợi nhuận trước thuế dự kiến đạt 5.833 tỷ đồng, tăng khoảng 15%.

Ban lãnh đạo cho rằng nền kinh tế Việt Nam có thể tiếp tục duy trì đà tăng trưởng cao nhờ đầu tư hạ tầng, dòng vốn FDI ổn định và tiêu dùng nội địa phục hồi. Với thị trường chứng khoán, câu chuyện nâng hạng tiếp tục là yếu tố mang tính cấu trúc, trong khi hoạt động IPO được kỳ vọng sôi động trở lại.

SSI cho biết chiến lược giai đoạn tới sẽ xoay quanh các trụ cột: ứng dụng công nghệ, tự động hóa, lấy khách hàng làm trung tâm và ra quyết định dựa trên dữ liệu. Đây cũng là hướng đi nhằm củng cố lợi thế trong bối cảnh cạnh tranh ngày càng rõ nét giữa các công ty chứng khoán.

Quý I/2026: doanh thu 3.295 tỷ đồng, lãi trước thuế 1.593 tỷ đồng

Ngay trước thềm Đại hội, SSI công bố BCTC quý I/2026 với tổng doanh thu hợp nhất đạt 3.295 tỷ đồng và lợi nhuận trước thuế 1.593 tỷ đồng, tăng 52% so với cùng kỳ. Đây là kết quả tiếp tục dẫn đầu nhóm công ty chứng khoán về quy mô lợi nhuận.

Mảng dịch vụ chứng khoán là trụ cột với doanh thu 1.682 tỷ đồng, chiếm khoảng 54% tổng doanh thu. Trong đó, hoạt động môi giới, lưu ký và tư vấn đầu tư ghi nhận 633 tỷ đồng, tăng mạnh 93% so với cùng kỳ. Cho vay ký quỹ và ứng trước tiền bán đạt 1.050 tỷ đồng, tăng 67% so với cùng kỳ. Dư nợ cho vay đạt hơn 36.928 tỷ đồng, giảm nhẹ 5% so với đầu năm.

Doanh thu từ hoạt động đầu tư đạt 1.226 tỷ đồng, tăng 18% so với cùng kỳ và đóng góp khoảng 39% tổng doanh thu. Hoạt động nguồn vốn và kinh doanh tài chính mang về 183 tỷ đồng doanh thu, tăng 50% so với quý liền trước.

Chủ tịch Nguyễn Duy Hưng: “Anh cả không có nghĩa là giành giật hết về cho mình”

Tại đại hội, ông Nguyễn Duy Hưng chia sẻ nhiều góc nhìn đáng chú ý về vai trò “anh cả” trên thị trường. Theo ông, vị thế này không đến từ việc lớn nhất, lãi cao nhất hay có nhiều giải thưởng nhất, mà đến từ khả năng dẫn dắt và góp phần xây dựng thị trường.

Ông nhấn mạnh: “Làm anh cả không phải là giành hết về mình, mà là cùng nhau xây dựng, chia sẻ và phát triển thị trường một cách lành mạnh”. SSI theo đuổi định hướng đặt lợi ích thị trường lên trên hết, đồng hành và đầu tư nguồn lực dài hạn để cùng thị trường phát triển.

Về lợi thế cạnh tranh, SSI cho biết việc không phải là công ty con của một ngân hàng lại là một lợi thế. Công ty có thể hợp tác rộng với toàn bộ hệ thống ngân hàng trên thị trường và các định chế tài chính trong khu vực. Hiện SSI được xếp hạng khách hàng ưu tiên cao (Diamond) tại nhiều ngân hàng, với tổng hạn mức tín dụng được cấp lên tới khoảng 110.000 tỷ đồng, chưa bao gồm các hợp đồng quốc tế.

Trong quý IV/2025, SSI cũng đã thực hiện một thương vụ vay vốn quốc tế quy mô lớn, được xem là lớn nhất thị trường tại thời điểm đó. Theo lãnh đạo công ty, quy mô nguồn vốn huy động, kết hợp giữa vốn chủ sở hữu và vốn vay, hiện đã đưa tổng nguồn lực tài chính của SSI lên mức dẫn đầu thị trường.

Với ông Hưng, để giữ vị thế “anh cả”, điều quan trọng không phải là giành thị phần bằng mọi giá, mà là duy trì năng lực tài chính vững mạnh, nâng cao chất lượng hoạt động và đầu tư công nghệ. Cạnh tranh là cần thiết, nhưng phải dựa trên nền tảng công nghệ và hướng tới sự phát triển chung của thị trường.

Nếu nhìn từ góc độ nhà đầu tư, SSI đang cho thấy một câu chuyện khá rõ: kết quả kinh doanh kỷ lục, chính sách cổ đông mạnh, tăng trưởng khách hàng đều, cùng định hướng công nghệ và mở rộng nguồn lực tài chính. Đây là những yếu tố mà thị trường thường theo dõi rất sát khi đánh giá sức bền của một doanh nghiệp đầu ngành.

Bạn đánh giá thế nào về kế hoạch 2026 và chính sách chia cổ tức, thưởng cổ phiếu của SSI? Comment bên dưới nhé!